Disdetta CCNL: possibile senza consultazione sindacale se scaduto e non rinnovato

Non incorre in condotta antisindacale, l’azienda che disdetta il CCNL senza una previa consultazione sindacale, quando il CCNL è scaduto e non è stato ancora rinnovato.

É quanto statuito dal Tribunale di Roma, Sezione Lavoro con sentenza n. 64064/2020.